预算绩效评价服务
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正文
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标的基本信息
项目编号 *************** 项目名称 **** 所需服务 会计师事务所服务 投资审批项目 项目规模 项目所在辖区 项目业主 ****市人力资源和社会保障局 审批项目资金来源 财政性资金 服务金额(*元) **.****** 星级评价 无 比选报名及响应材料递交方式 线上报名,线上递交文件 比选报名及响应材料递交地点 -- 比选响应材料递交截止时间 ****年**月**日 **时**分 交易方式 比选 服务时限 自合同签订之日起至****年**月**日止
资质(资格)要求 *.在中华人民共和国境内注册,具有提供预算绩效评价服务能力的供应商;
*.遵守国家有关法律、法规、规章和中央及地方的有关规定;
*.具有良好的信誉和专业人员力量,能够提供具备中高级职称或注册会计师、评估师、律师、内审师、注册造价工程师、注册咨询工程师等相关行业管理部门认可的专业资质;
*.提供绩效服务的人员具有*年以上工作经验,其中从事绩效评价工作*年以上,可同时组建不少于*个工作组,每个工作组不少于*人,需指定*名人员固定与我局财务处随时对接绩效工作开展情况;
*.具有规范健全的财务会计、资产管理、保密管理、业务培训等制度;
*.无任何重大违法记录,未被追究过刑事责任;
*.具有较强的政策理解、项目管理和沟通协调能力;
*.近*年内(****年 *月*日起至今)未被“信用中国”网站列入失信被执行人和重大税收违法案件当事人名单的、未被“中国****网”网站列入****严重违法失信行为记录名单(处罚期限尚未届满的)。
金额说明 非必填。如需对服务金额进行补充说明的可填写。
公告说明 *.比选响应单位登*****市中介服务交易平台(网址:****://****.*******.***.**/),在“公告公示”-“项目公告”栏目中找到本项目,在本项目公告的页面点击“我要参与”完成报名;
*.按本公告附件格式要求填写《响应人报名表》,并将《响应人报名表》、响应人授权委托书(含委托人及受委托人身份证复印件)盖章后扫描成***格式文件发送至电子邮箱************@***.*******.***.**。采购人在收到《响应人报名表》等资料后,按表中填写的电子邮箱地址将电子版比选文件发送至供应商。
*.请有意向的响应单位于约定的网上报名结束时间前完成网上报名,并在响应材料递交截止时间前递交相关材料。
有无回避情况 *.不同中介机构的法定代表人或实际控制人为同*人的;
*.中介机构的法定代表人或实际控制人、和项目单位法定代表人或者项目负责人有配偶、直系血亲、*代以内旁系血亲或者近姻亲关系的;
*.中介机构与项目单位具有投资控股关系的;
*.****应当回避的情形。
项目内容 *、事前****和绩效目标审核
(*)开展事前****。依据国家及****市政策、部门和单位发展规划等内容,运用科学、合理的方法,对****年追加、****年新增项目的必要性、可行性、效率性、效益性及经济性进行客观、公正的评估,聘请专家、人大代表对评估结果,提出科学合理意见和建议,形成项目评估报告。该项工作****年*月份开始,****年**月底完成。
(*)开展绩效目标审核。对****年预算项目绩效目标产出指标、效益指标、成本指标和满意度指标进行审核,主要包括:
(*)目标完整性。绩效目标的内容是否完整,绩效目标是否明确、清晰。
(*)目标相关性。绩效目标的设定与部门智能、事业发展规划是否相关,是否对申报的绩效目标设定了相关联的绩效指标,绩效指标是否细化、量化。
(*)目标适当性。资金规模与绩效目标之间是否匹配,在既定资金规模下,绩效目标是否过高或过低;或者要完成既定绩效目标,资金规模是否过大或过小。
(*)目标可行性。绩效目标是否经过充分论证和合理测算;所采取的措施是否切实可行,并能确保绩效目标如期实现。综合考虑成本效益,是否有必要安排****。
提出审核意见并反馈给申报单位,单位根据审核意见对相关绩效目标进行修改完善,重新提交审核。该项工作****年*月份开始,****年**月底完成。
*、绩效评价和评价结果复核
(*)开展成本绩效评价。按照绩效目标、投入成本、产出质量与效益匹配对应的原则,运用成本效益分析方法对*个预算项目开展成本绩效分析,主要内容包括:
(*)核成本。从全成本口径,运用科学合理可行的成本核算方法,对项目支出的历史成本进行分析,摸清成本核算与分摊方法,分析影响成本的关键因素和成本变动趋势。
(*)评绩效。从投入成本、产出质量、效益效果*个维度,建立项目成本预算绩效分析指标体系和标准体系,对项目进行成本效益分析。
(*)出定额。通过标杆分析和趋势分析,剔除历史成本中不合理因素,进*步建立或优化支出成本定额体系。
(*)调机制。结合成本定额和成本效益分析指标体系及分析结果,明确支出标准,制定切实可行的改进措施,调整和优化预算支出结构。
聘请专家、人大代表参与评价,对该项目提出预算绩效分析的科学性意见和建议,形成该项目成本绩效评价报告。该项工作*月份开始,*月底完成。
(*)开展重点项目评价。选定*到*个部门履职的重大事业发展类项目或部门认为有必要开展评价的项目开展绩效评价,依据设定的绩效目标,运用科学、合理的绩效评价指标、评价标准和评价方法,对项目支出的经济性、效率性、效益性和公平性以及预算资金的投入、使用过程、产出和效果进行客观、公正的测量、分析和评判。聘请专家、人大代表参与评价,提出科学合理意见和建议,形成重点项目绩效评价报告。该项工作*月份开始,*月底完成。
(*)开展项目评价结果复核。对各预算单位****年度所有填报绩效目标的项目评价结果和《部门整体绩效评价报告》进行复核,梳理、审核、汇总相关数据。聘请专家、人大代表提出修改及建议报告,该项工作*月份开始,*月底完成。
*、健全预算绩效标准体系
按照****年全国财政工作会议“关于进*步强化、完善预算绩效管理体系”的要求,对部门预算项目进行梳理,归纳对应领域进行合并,拆解分析领域内所属项目绩效指标数据,归纳总结共性指标,健全绩效标准体系框架,使其法治化、科学化、标准化、规范化。
项目编号 *************** 项目名称 **** 所需服务 会计师事务所服务 投资审批项目 项目规模 项目所在辖区 ****市 项目业主 ****市人力资源和社会保障局 审批项目资金来源 财政性资金 服务金额(*元) **.****** 星级评价 无 比选报名及响应材料递交方式 线上报名,线上递交文件 比选报名及响应材料递交地点 -- 比选响应材料递交截止时间 ****年**月**日 **时**分 交易方式 比选 服务时限 自合同签订之日起至****年**月**日止
资质(资格)要求 *.在中华人民共和国境内注册,具有提供预算绩效评价服务能力的供应商;
*.遵守国家有关法律、法规、规章和中央及地方的有关规定;
*.具有良好的信誉和专业人员力量,能够提供具备中高级职称或注册会计师、评估师、律师、内审师、注册造价工程师、注册咨询工程师等相关行业管理部门认可的专业资质;
*.提供绩效服务的人员具有*年以上工作经验,其中从事绩效评价工作*年以上,可同时组建不少于*个工作组,每个工作组不少于*人,需指定*名人员固定与我局财务处随时对接绩效工作开展情况;
*.具有规范健全的财务会计、资产管理、保密管理、业务培训等制度;
*.无任何重大违法记录,未被追究过刑事责任;
*.具有较强的政策理解、项目管理和沟通协调能力;
*.近*年内(****年 *月*日起至今)未被“信用中国”网站列入失信被执行人和重大税收违法案件当事人名单的、未被“中国****网”网站列入****严重违法失信行为记录名单(处罚期限尚未届满的)。
金额说明 非必填。如需对服务金额进行补充说明的可填写。
公告说明 *.比选响应单位登*****市中介服务交易平台(网址:****://****.*******.***.**/),在“公告公示”-“项目公告”栏目中找到本项目,在本项目公告的页面点击“我要参与”完成报名;
*.按本公告附件格式要求填写《响应人报名表》,并将《响应人报名表》、响应人授权委托书(含委托人及受委托人身份证复印件)盖章后扫描成***格式文件发送至电子邮箱************@***.*******.***.**。采购人在收到《响应人报名表》等资料后,按表中填写的电子邮箱地址将电子版比选文件发送至供应商。
*.请有意向的响应单位于约定的网上报名结束时间前完成网上报名,并在响应材料递交截止时间前递交相关材料。
有无回避情况 *.不同中介机构的法定代表人或实际控制人为同*人的;
*.中介机构的法定代表人或实际控制人、和项目单位法定代表人或者项目负责人有配偶、直系血亲、*代以内旁系血亲或者近姻亲关系的;
*.中介机构与项目单位具有投资控股关系的;
*.****应当回避的情形。
项目内容 *、事前****和绩效目标审核
(*)开展事前****。依据国家及****市政策、部门和单位发展规划等内容,运用科学、合理的方法,对****年追加、****年新增项目的必要性、可行性、效率性、效益性及经济性进行客观、公正的评估,聘请专家、人大代表对评估结果,提出科学合理意见和建议,形成项目评估报告。该项工作****年*月份开始,****年**月底完成。
(*)开展绩效目标审核。对****年预算项目绩效目标产出指标、效益指标、成本指标和满意度指标进行审核,主要包括:
(*)目标完整性。绩效目标的内容是否完整,绩效目标是否明确、清晰。
(*)目标相关性。绩效目标的设定与部门智能、事业发展规划是否相关,是否对申报的绩效目标设定了相关联的绩效指标,绩效指标是否细化、量化。
(*)目标适当性。资金规模与绩效目标之间是否匹配,在既定资金规模下,绩效目标是否过高或过低;或者要完成既定绩效目标,资金规模是否过大或过小。
(*)目标可行性。绩效目标是否经过充分论证和合理测算;所采取的措施是否切实可行,并能确保绩效目标如期实现。综合考虑成本效益,是否有必要安排****。
提出审核意见并反馈给申报单位,单位根据审核意见对相关绩效目标进行修改完善,重新提交审核。该项工作****年*月份开始,****年**月底完成。
*、绩效评价和评价结果复核
(*)开展成本绩效评价。按照绩效目标、投入成本、产出质量与效益匹配对应的原则,运用成本效益分析方法对*个预算项目开展成本绩效分析,主要内容包括:
(*)核成本。从全成本口径,运用科学合理可行的成本核算方法,对项目支出的历史成本进行分析,摸清成本核算与分摊方法,分析影响成本的关键因素和成本变动趋势。
(*)评绩效。从投入成本、产出质量、效益效果*个维度,建立项目成本预算绩效分析指标体系和标准体系,对项目进行成本效益分析。
(*)出定额。通过标杆分析和趋势分析,剔除历史成本中不合理因素,进*步建立或优化支出成本定额体系。
(*)调机制。结合成本定额和成本效益分析指标体系及分析结果,明确支出标准,制定切实可行的改进措施,调整和优化预算支出结构。
聘请专家、人大代表参与评价,对该项目提出预算绩效分析的科学性意见和建议,形成该项目成本绩效评价报告。该项工作*月份开始,*月底完成。
(*)开展重点项目评价。选定*到*个部门履职的重大事业发展类项目或部门认为有必要开展评价的项目开展绩效评价,依据设定的绩效目标,运用科学、合理的绩效评价指标、评价标准和评价方法,对项目支出的经济性、效率性、效益性和公平性以及预算资金的投入、使用过程、产出和效果进行客观、公正的测量、分析和评判。聘请专家、人大代表参与评价,提出科学合理意见和建议,形成重点项目绩效评价报告。该项工作*月份开始,*月底完成。
(*)开展项目评价结果复核。对各预算单位****年度所有填报绩效目标的项目评价结果和《部门整体绩效评价报告》进行复核,梳理、审核、汇总相关数据。聘请专家、人大代表提出修改及建议报告,该项工作*月份开始,*月底完成。
*、健全预算绩效标准体系
按照****年全国财政工作会议“关于进*步强化、完善预算绩效管理体系”的要求,对部门预算项目进行梳理,归纳对应领域进行合并,拆解分析领域内所属项目绩效指标数据,归纳总结共性指标,健全绩效标准体系框架,使其法治化、科学化、标准化、规范化。
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项目附件
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垂询方式
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