根据工作需要，****所属事业单位面向社会公开******名事业单位编制工作人员。现将有关事项公告如下：

*、公开****基本程序

****工作将按照发布****公告、报名与初步资格审查、笔试、资格复审及面试（加试）、体检与考察、确定拟聘人选及公示、聘用与签约等程序组织进行。

*、****单位及岗位

本次****有**个京内事业单位**个岗位和*个京外事业单位**个岗位合计******人。具体情况详见《********年事业单位公开****应届毕业生岗位情况*览表》。

*、应聘条件

应聘人员应具备以下基本条件：

（*）具有中华人民共和国国籍；

（*）拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

（*）具有良好的政治素质和道德品行；

（*）**周岁以上，**周岁以下；

（*）具有正常履行岗位职责的身体条件；

（*）符合岗位要求的工作能力；

（*）具有所报岗位要求的资格条件；

（*）符合《********年事业单位公开****应届毕业生考务问答》中的有关要求。

*、报名办法

（*）报名方式及时间

采用网络****系统的方式报名，考生于*月**日—*月**日（每天*：**—**：**）登录中国体育人才网（***.****.***.**），点击公开****专栏，进入网络****系统，按照操作提示报名。

（*）报名程序

*.查询岗位

****的单位、岗位、条件等可查询****专栏中的《********年事业单位公开****应届毕业生岗位情况*览表》，亦可登录进入****系统进行查询。

****条件中的相关要求可查询公开****专栏中公布的“考务问答”。

*.填写信息

符合条件并有意应聘的人员，登录****系统（***.****.***.**）进行注册，填写（修改）基本信息、学习经历、工作（实习）经历等。填写信息时应保证所填内容的真实性，同时上传*寸近期免冠证件照。

*.申报岗位

应聘人员进入****系统后，选定岗位进行申报。每个应聘者只能申报*个岗位，申报成功后（资格初审未通过除外）将不能修改个人信息。

*.初步资格审查及名单公布

资格初审由各****单位严格按照公布的岗位条件及要求进行。考生可在申报岗位的次日开始，登录****系统查询是否通过资格初审。通过初步资格审查人员名单也将在公开****专栏中分批进行公布，请考生务必及时关注，以便在规定报名时间内对申报信息进行更正或改报。

与****条件类似的人员，在申报岗位的同时可自行联系****单位申请资格确认。由考生从****专栏中下载、填写资格确认表并发至****单位的电子邮箱（确认表中内容须与****系统填写内容*致）。****单位确认资格的，方可办理资格初审手续。

*.岗位取消或改报

拟聘用人数与通过资格初审人数不足*：*的岗位，经用人单位领导班子（****领导小组）集体研究决定是否按照实际通过资格审查的人数组织笔试。如取消，由人力中心在****专栏公布，考生可在*月**日改报符合****条件的其他岗位（限*次）。

*、笔试

笔试主要测评报考者从事事业单位工作应具备的基本能力。笔试分为客观性试题（测试基本素质能力）和主观性试题（测试文字表达），时限***分钟，满分***分，由人力中心统*组织实施。笔试时间为*月**日，笔试地点在****。具体事项及工作安排将在中国体育人才网（***.****.***.**）发布，并通过考生报名时填写的电子邮箱及手机号码进行通知和提示。

*、面试及加试

（*）进入面试范围的人员比例

各岗位笔试成绩从高到低排序、按拟聘人员*：*比例且通过合格分数线（**分）的考生进入面试。除第*人成绩出现并列情况外，面试人员比例严格控制在*：*的范围内。

（*）岗位递补

如果正式面试前有人主动放弃或因其他原因导致本岗位拟聘用人数与实际面试人数不足*：*的，原则上应从本岗位中通过合格分数线的考生中按照笔试成绩排序依次递补至*：*，但最多不得超过*：*的比例（递补人员成绩并列的除外）。

（*）面试（加试）

面试由各单位按照相关要求和自身情况自行组织，主要测评****岗位所必需的专业知识、业务能力和工作技能。同时，各****单位自行确定是否组织加试以及加试的内容（如专业知识、英语水平等）。*般情况下，按照笔试成绩**%和面试成绩**%的比例确定综合成绩。设置加试环节的，按照笔试成绩**%、面试成绩**%和加试成绩**%的比例确定综合成绩。

具体面试（加试）时间由各****单位根据实际情况研究确定并另行通知。

（*）资格复审

各****单位应对参加面试的考生资格进行复审，要求进入面试的人员提供本人有效身份证件、学历学位证书等相关材料。届时将另行通知。

*、体检与考察

各****单位应在面试前告知考生进入体检与考察范围的人员比例，并按照相关要求自行组织体检与考察。体检参照公务员录用标准进行。

考察*般采取查阅档案、到所在学校或单位了解情况、由所在学校或单位出具情况介绍和本人面谈等方式进行。重点考察人选是否符合增强“*个意识”、坚定“*个自信”、做到“*个维护”，热爱中国共产党、热爱祖国、热爱人民等政治要求。

因考生放弃体检或考察、体检不合格或经考察不宜聘用等原因出现的空额，可从同*岗位面试人员中按照本单位事先确定的考察人选产生办法，根据成绩由高到低排序依次递补。

*、确定拟聘人选及公示

****单位经领导班子集体研究，根据考试及考察情况确定拟聘人选。各单位拟聘人选确定后，统*在人社部中央和国家机关所属事业单位公开****服务平台进行公示。公示时间为*个工作日，公示内容包括岗位、拟聘人员姓名、学位学历及专业、毕业院校等。经考试、体检与考察等环节，如应聘人员均与岗位要求不匹配，****单位可取消****计划。

*、聘用与签约

公示期满后，没有反映问题或有反映问题但不影响聘用的，由****单位办理聘用及签约手续。

*、纪律与监督

（*）回避

从严执行回避制度，防止“近亲繁殖”，总局系统在职司局级及以上领导干部配偶、子女、子女的配偶原则上不得报考总局事业单位公开****岗位，处级以下干部参照执行。

报名人员应符合国家关于公开****工作的回避制度要求。

（*）纪律

对有下列情形的，将由体育总局进行严肃处理。构成犯罪的，依法追究刑事责任。

*.报考人员伪造、涂改证件、证明，或以其他不正当手段获取应聘资格的；

*.报考人员在考试考核过程中作弊的；

*.****工作人员指使、纵容他人作弊，或在考试考核过程中参与作弊的；

*.****工作人员故意泄露考试题目的；

*.违反规定，影响****公平、公正进行的其他情形。

（*）监督

体育总局人事司将对****过程进行监督、检查，同时接受社会的监督举报。投诉、举报电话可查询****专栏中的《********年事业单位公开****应届毕业生监督、咨询电话》。

**、报名者的承诺义务

凡是报名参加此次公开****的人员，均应做出或视同已做出如下承诺：

（*）保证本人在报名及整个应聘过程中陈述内容、提交材料的真实性。

（*）保证本人在进入面试、体检、考察及拟聘用等阶段时，能按要求提供相应的证明材料。

如报考者不能承诺以上义务，或有违反以上义务的情况，视为报名者放弃参加本次****。****单位也有权随时终止报名者的应聘资格。

**、其他事项

（*）非****生源应届毕业生按照户籍管理规定执行落户政策。

（*）关于考务、政策等方面的信息可在公开****专栏中查询，也可咨询体育总局人力中心（咨询电话：********、********）。关于****单位、****岗位、岗位条件及报名等方面的信息可直接咨询各****单位（联系人及电话详见岗位情况*览表），笔试结束后的面试（加试）、体检、考察等有关咨询请直接与各****单位联系。

附件下载:

附件* ********年事业单位公开****应届毕业生岗位情况*览表.***

附件* ********年事业单位公开****应届毕业生考务问答.***

附件* ********年事业单位公开****应届毕业生咨询、监督电话.***

附件* ********年事业单位公开****应届毕业生报名系统操作指南.***