****市儿童福利院办公室采购****市儿童福利院儿童救助保护项目中标公告
| *、项目名称: |
办公室采购****市儿童福利院儿童救助保护项目 |
| *、项目编号: |
************************* |
| *、分包名称: |
无分包 办公室采购****市儿童福利院儿童救助保护项目 |
| *、招标公告发布日期: |
****-**-** |
| *、开标时间: |
****-**-** **:** |
| *、采购方式: |
分散采购 服务类 |
| *、中标情况: |
| 中标人(公司名称): |
****方舟人力资源开发有限责任公司 |
中标金额(元/优惠率): |
******* |
| 中标人地址: |
潍坊市奎文区新华路***号办公楼***室 |
| *、评标委员会成员名单: |
郭爱萍, 李霞, 陈方, 李明杰, 宋枚育 |
| 主要中标或者成交标的信息表 |
| 企业名称 |
名称 |
服务范围 |
服务要求 |
服务时间 |
服务标准 |
报价(元)/费率 |
| ****方舟人力资源开发有限责任公司 |
特教老师 |
*、大学本科及以上学历;特殊教育专业优先;具有相应岗位教师资格证书。 *、严格执行国家教育方针,遵守国家《教师法》、《特殊教育教师专业标准》等有关规定,热爱教育事业、热爱学生、依法执教,不断提高专业技能。 *、严格遵守《中小学教师职业道德》规范,不断提升道德修养。 *、具有适应岗位要求的身体条件、心理素质。 *、遵守宪法、法律,无违法犯罪记录。 *、认真学习并履行我院关于教师职责和对老师相关的规定,服用工作安排,团结同事。 |
*、负责对残儿童进行德智、体、美、劳多方面的教育,关心爱护儿童。 *、对孤残儿童因人施教,负责促进其身心发展需要的教育教学。 *、对教学计划、教案的科学性、实用性负责。 *、严格执行****市儿童福利院规章制度要求,严格履行工作职责和行为规范。 *、用集体与个别辅导相结合的方法认真教学,做到课前有计划、有准备、有教案,课后有小结。 *、认真备课,明确每节课的目标及要求。 *、认真组织好课堂教学,不断改进教学方法,培养学生良好的学习习惯,保质保量地充分发挥课,作用,完成课时。 *、认真辅导,要按照因材施教的原则,辅导学生作业,注意引导发挥特长。 *、积极创造条件,开展丰富多样的户外拓展活动。 **、遵守作息时间,上课期间不闲谈,不喧哗,不接听与教学无关的电话,不擅自离开教学场所,保证儿童的安全。 **、积极参加院内组织的各项活动,认真做好各种文字材料的书写、整理及保管工作。 **、场所内*切学设施,做好各类物品的登记并善保管。 **、时应设置安全的活动环境,根据需要配合生活区相关辅助工作。 **、根据工作需要,周*、周日以及节假日需轮班,可安排调休。 **、完成领导交办的临时性工作。 |
自签订合同之日起至 **** 年 ** 月 ** 日 |
响应磋商文件 |
******.****** |
| ****方舟人力资源开发有限责任公司 |
康复师 |
*、专科及以上学历,康复治疗学相关专业; *、具有康复医学治疗技术初级及以上专业技术资格证书。 *、有临床及康复相关经验者优先。 *、责任心强,具有团队合作精神,有良好的沟通、协调能力,工作认真负责,对特殊儿童有耐心与爱心。 *、年龄要求:**周岁及以下。 |
*、负责完成儿童的康复评估。 *、负责儿童的康复功能评估,按照不同年龄、残疾程度、病种,制定和实施康复训练方案,书写相应文字性材料,完善康复档案管理。 *、制定每位儿童的康复目标,对康复效果进行阶段性评估。 *、严格遵守操作规程,执行治疗,观察受治者病情及治疗反应,做好各项记录,及时反映汇报,严防差错事故发生。 *、根据工作需要,周*、周日以及节假日需轮班,可安排调休。 *、完成领导交办的临时性工作。 |
自签订合同之日起至 **** 年 ** 月 ** 日 |
响应磋商文件 |
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| ****方舟人力资源开发有限责任公司 |
司药 |
*、专科及以上学历,药学相关专业; *、具有药学初级及以上专业技术资格证书; *、有医院或药房工作经验者优先; *、年龄要求:**周岁及以下。 |
*、做好药房工作,负责药品的清、领、发、保管、报销、登记、统计和药品制剂和处方的调配工作; *、认真执行各项操作制度和技术操作规程,严格管理毒、剧、麻等贵重药品,认真调配处方,杜绝差错事故发生; *、定时从药库领取药品,当面查对数量、药品是否失效变质等; *、负责药房账目,做好月统计、月结算,做到账物相符。 *、完成领导交办的临时性工作。 |
自签订合同之日起至 **** 年 ** 月 ** 日 |
响应磋商文件 |
*****.****** |
| ****方舟人力资源开发有限责任公司 |
护士 |
*、具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律; *、具有良好的道德品行,无违法犯罪记录; *、具有适应岗位要求的身体条件、心理素质; *、需具有国家承认的专科及以上学历,具有护理学专业技术资格证书或护士执业证书; *、户籍不限,年龄为**周岁及以下; *、身体健康,喜欢孩子,热爱工作,有责任心和爱心,吃苦耐劳,具备独立工作能力,有良好的计划与执行能力,责任心强,工作积极主动,善于沟通,有良好的团队合作精神,服从科室管理、分配、安排,能胜任夜班工作; *、有下列情形之*的,不得报考: 曾受过刑事处罚的;尚未解除党纪政务处分的;涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;法律规定****不能报考的情形。 |
*、在护士长以及职称以上人员的指导下进行工作。 *、严格执行各项护理制度和技术操作规程,正确执行医嘱,准确及时地完成各项护理工作,做好查对及交接班工作,防止缺陷事故的发生。 *、进行晨间护理危重病人的口腔及皮肤护理,饮食护理及精神护理。 *、按时巡视病房,严格执行医嘱,密切观察病情变化,了解治疗反应,如发现异常,须立即通知医生做好应急抢救及详细记录。 *、认真做好危重患者的抢救工作及各种抢救物品、药品的准备和保管工作。 *、按规定测量并记录患儿体温、脉搏、呼吸及血压,记录液体出入量。 *、配合医师进行诊疗工作,负责正确采集患者各种检查标本。 *、督促患儿遵守作息时间,宣传卫生知识,保持病房的整洁肃静。 *、在护师以上人员的指导下,正确运用护理程序,参与患者健康教育活动。 **、根据工作需要,周*、周日以及节假日需轮班,可安排调休。 |
自签订合同之日起至 **** 年 ** 月 ** 日 |
响应磋商文件 |
******.****** |
| ****方舟人力资源开发有限责任公司 |
护理员 |
*、具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律; *、具有良好的道德品行,无违法犯罪记录; *、具有适应岗位要求的身体条件、心理素质; *、具备护理及相关专业资格或经验者优先考虑。 *、户籍不限,年龄为**周岁及以下; *、身体健康,喜欢孩子,热爱工作,有责任心和爱心,吃苦耐劳,具备独立工作能力,有良好的计划与执行能力,责任心强,工作积极主动,善于沟通,有良好的团队合作精神,服从科室管理、分配、安排,能胜任夜班工作; *、有下列情形之*的,不得报考: 曾受过刑事处罚的;尚未解除党纪政务处分的;涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;法律规定****不能报考的情形。 |
*、在班组长带领下,根据儿童的作息时间安排和操作规程,完成儿童的生活及日常所需工作。 *、负责本房间的室内卫生、儿童的日常护理、洗浴、换洗、项目活动(亲子活动)等。 *、保证儿童的健康和安全,生活环境的整洁、舒适、美观。 *、做好本组物品的安全使用工作。 *、*班工作制,做好交接班工作。 |
自签订合同之日起至 **** 年 ** 月 ** 日 |
响应磋商文件 |
******.****** |
| ****方舟人力资源开发有限责任公司 |
心理医生 |
*、年龄要求:**岁及以下。 *、大学专科及以上学历,医学心理学、精神病学等相关专业; *、具有医师专业技术资格证书和执业医师证书,其执业范围为儿童心理卫生专业; *、对各种心理咨询方法、心理治疗方法能较好的运用;熟练掌握心理咨询、心理治疗相关方面的专业知识。 |
*、对儿童及职工进行心理辅导治疗; *、对*线工作人员进行相关的心理培训和指导; *、对治疗结果进行记录和总结; *、书写报告,保存患者健康信息; *、尊重精神病患儿的人格,保护他们的隐私; *、严格执行精神类药品的管理制度和使用规定; *、完成所属上级交办的****工作。 |
自签订合同之日起至 **** 年 ** 月 ** 日 |
响应磋商文件 |
*****.****** |
| ****方舟人力资源开发有限责任公司 |
洗衣工 |
*、具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律; *、具有良好的道德品行,无违法犯罪记录; *、户籍不限,年龄**周岁以内; *、具备初中以上文化; *、身体健康,每年进行身体健康检查*次,患有传染病者不得从事这项工作; *、有责任心,吃苦耐劳,具备独立工作能力,服从单位管理、安排; *、不得具有下列情形之:曾受过刑事处罚的;涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的; *、熟悉洗衣相关流程、掌握衣物清洗、消毒、熨烫、缝纫等相关技术。 |
*、 严格衣物交接制度:接收和发放衣物时,要填写“衣物交接记录表”进行验收和签字登记,以防出现差错;出现问题时,以“衣物交接记录表”的登记为依据; *、 严格执行衣物*步清洗、*级消毒制度(*收分、*按照标准浸泡消毒、*清洗、*凉晒或烘干,*熨烫折叠); *、 接收衣物时,如出现无缝号标记,应当即指出,做好记录,并要求下次送洗前缝好标记; *、 床上物品、内、外衣、浅色、深色衣物等,要分别洗涤,严禁混淆; *、 特殊污染的衣物,必须由护理员刷洗后,单独洗涤; *、 出现问题,应及时报告当班负责人,如因工作疏忽造成衣物损坏,要照价赔偿;如责任不清,双方共同承担; *、 洗衣房工作人员,工作时间必须穿工作服、工作鞋;每年进行身体健康检查*次,患有传染病者不得从事这项工作,全体人员都要持有身体健康证明; *、 必须保持洗衣房内卫生,每天做好灭菌、消毒、清洁工作; *、 合理使用水电物料,禁止浪费,不断完善操作流程,提出合理化建议。 |
自签订合同之日起至 **** 年 ** 月 ** 日 |
响应磋商文件 |
*****.****** |
| ****方舟人力资源开发有限责任公司 |
营养师 |
*、男女不限、**周岁以内,专科学历以上,熟知食品营养知识; *、具有实际操作能力。体能要求:身体健康、无传染性疾病; *、获得营养学相关等级证书; *、熟悉食品卫生法及相关法律法规。 |
*、负责食谱的定制; *、负责检查食品营养搭配情况; *、负责调配营养餐。 |
自签订合同之日起至 **** 年 ** 月 ** 日 |
响应磋商文件 |
*****.****** |
| ****方舟人力资源开发有限责任公司 |
厨师 |
*、男性,**周岁以内,烹饪专业毕业,熟知本餐厅提供的热菜加工过程,并能实际操作; *、掌握对热菜的质量标准,能熟练使用加工设备; *、具有实际操作能力。体能要求:身体健康、无传染性疾病; *、获得国家劳动部门核发的厨师等级证; *、熟悉食品卫生法及相关法律法规。 |
*、接受领导的工作指令,掌握当天的供餐菜单,明确工作任务;补充每日所需原料,完成各种热菜的供应任务; *、对需要提前加工的菜点,认真做好成品加工,然后按照烹制要求进行操作;制作中严格按照操作规程和产品的规格标准执行,注意卫生及安全和节约; *、对有特殊要求的食品,根据要求或忌口,采用特殊方法烹制,以达到服务满意; *、每餐开餐前,做好炊具、厨具、用具的准备工作和生产工具的卫生工作,保证烹制工作的顺利开展,并做好工具、设备的保养、存放工作; *、制作过程中发现食品质量不符合要求、上道工序的操作不符合规格、工具或盛器不符合使用等问题时,须及时向领导汇报处理; *、工作结束后做好原料的储藏和用具、环境的清洁卫生及能源的关闭等工作。 |
自签订合同之日起至 **** 年 ** 月 ** 日 |
响应磋商文件 |
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| ****方舟人力资源开发有限责任公司 |
面点师 |
*、男女不限、**周岁以内,熟知面案各种面点的加工过程,并能实际操作; *、掌握面案生产食品的质量标准,能熟练使用面案加工设备; *、具有实际操作能力。体能要求:身体健康、无传染性疾病; *、获得国家劳动部门核发的厨师等级证; *、熟悉食品卫生法及相关法律法规。 |
*.负责食堂的面点制作,配合早餐供餐; *.应根据就餐人数制作面点,当餐未分完的面点应根据质量情况妥善加以保管好,杜绝浪费; *.制作面点前及完成后,要对面点台及各种机器、用具进行清洁; *.使用灶具电器必须按操作程式进行,严禁边开机器边清洁机器,不得让****人使用机器; *.不得使用变质,变味等不卫生的食品及配料,调料; *.负责面点及面点设备的保管及卫生清洁工作。 |
自签订合同之日起至 **** 年 ** 月 ** 日 |
响应磋商文件 |
*****.****** |
| ****方舟人力资源开发有限责任公司 |
切菜工 |
*、男女不限、**周岁以内,具有蔬菜、肉食等原材料粗加工的相关知识; *、了解有关食品质量的要求和标准; *、具有实际操作能力。体能要求:身体健康、无传染性疾病; *、熟悉食品卫生法及相关法律法规。 |
*.负责原料的切配加工半成品及成品工作; *.负责部分菜品的提前腌制改刀工作; *.负责本岗位原料保管及验货工作; *.按菜单和标准的要求来组织切配菜肴; *.负责本岗位区域的卫生清理工作; *.负责将配好的原料腌好调味、上粉上浆、用炉子烹制; *.协助厨师制作出锅造型。 |
自签订合同之日起至 **** 年 ** 月 ** 日 |
响应磋商文件 |
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| ****方舟人力资源开发有限责任公司 |
配菜工 |
*、女性、**周岁以内,了解洗碗间的操作规程和标准; *、具有对洗碗间的设施设备维护和保养的知识,且能够正确地使用设施设备; *、了解并掌握各种化学洗涤剂的功能和用途,能够节约使用。 *、体能要求:身体健康、无传染性疾病; |
洗碗: *、餐具洗涤; *、保持工作场所的清洁、卫生; *、使用洗碗机洗涤餐具,开机前须检查洗碗机,确保洗碗机工作正常; *、正确使用和控制各种清洁剂和化学用品; *、每天工作任务结束后,负责关闭所辖区域的水、电源,防止浪费。 |
自签订合同之日起至 **** 年 ** 月 ** 日 |
响应磋商文件 |
*****.****** |
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| 资格审查符合性评审结果 |
| 序号 |
投标人名称 |
审查结果 |
| * |
****杰优人力资源管理有限公司 |
通过 |
| * |
****方舟人力资源开发有限责任公司 |
通过 |
| * |
****弘德人力资源有限公司 |
通过 |
|
| 评审结果 |
| 排序 |
供应商名称 |
评委*(技术标) |
评委*(技术标) |
评委*(技术标) |
评委*(技术标) |
评委*(技术标) |
技术标得分 |
商务标得分 |
综合得分 |
| * |
****方舟人力资源开发有限责任公司 |
**.** |
**.** |
**.** |
**.** |
**.** |
**.** |
**.** |
**.** |
| * |
****杰优人力资源管理有限公司 |
**.** |
**.** |
**.** |
**.** |
**.** |
**.** |
**.** |
**.** |
| * |
****弘德人力资源有限公司 |
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**.** |
**.** |
**.** |
**.** |
**.** |
**.** |
**.** |
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| 供应商未中标原因 |
| 序号 |
供应商名称 |
未中标原因 |
| * |
****杰优人力资源管理有限公司 |
评审得分较低 |
| * |
****弘德人力资源有限公司 |
评审得分较低 |
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| 报价公示 |
| 序号 |
投标单位 |
投标报价(元) |
| * |
****杰优人力资源管理有限公司 |
******* |
| * |
****方舟人力资源开发有限责任公司 |
******* |
| * |
****弘德人力资源有限公司 |
******* |
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| 业绩公示 |
| 序号 |
项目名称 |
详细信息 |
| ****方舟人力资源开发有限责任公司 |
| * |
潍坊市体育运动学校****年编外人员管理服务项目 |
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****省潍坊盲童学校后勤辅助服务项目 |
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****市儿童福利院采购孤残儿童专业化服务 |
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潍坊市纪委机关公车管理服务项目 |
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乐道院潍县集中营博物馆展厅看管服务采购项目 |
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潍坊市海洋和渔业综合执法支队海洋和渔业执法辅助服务项目 |
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潍坊*中学生社团建设服务采购项目 |
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| 获奖公示 |
| 序号 |
获奖名称 |
详细信息 |
| ****方舟人力资源开发有限责任公司 |
| * |
劳动保障诚信单位 |
查看详细信息 |
|
| *、联系方式: |
| 采购人: |
****市儿童福利院 |
地址: |
****省****市****区青大*路***号 |
| 联系人: |
**** |
联系方式: |
****-******** |
| 代理机构: |
**** |
地址: |
****省****市市南区保定路**号**** |
| 联系人: |
****【****_*******】 |
联系方式: |
****-******** |
| 公告期限 |
****-*-** - ****-*-** |
| *、代理费 |
| 标准: |
参照****号文收取 |
| 金额(*元): |
*.**** |
| ****-**-** **:** |
| 中小企业、残疾人企业、监狱企业: |
方舟-中小企业声明函.*** |
|
招标单位：
济南文旅发展集团有限公司
项目金额：
62.00万元
济南 2024-09-17
