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第*章采购需求-其他条款中第“*（*）*”点

*.全面升级改造我县*工市场，并且每个服务站点能常年配备*名专职工作人员，确保常态有人在岗响应服务。

*.全面升级改造我县*工市场，并且能常年配备*名专职工作人员，确保常态有人在岗响应服务。

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第*章 评标方法及评分标准-第*节 评分标准中“（*）技术服务人员分（满分**分）

”

（*）技术服务人员分（满分**分）：

资质与经验：技术服务人员应具备相应的专业资质和丰富的行业经验，能够独立完成技术服务任务，并具备解决复杂技术问题的能力。

技能水平：技术服务人员应熟练掌握相关领域的专业知识和技能，包括但不限于具体技术或服务领域，并具备快速学习和适应新技术的能力。

服务态度：技术服务人员应具备良好的服务意识和职业素养，能够积极响应客户需求，提供及时、高效、准确的技术支持和服务。

*档（**分）：中标服务商在服务期内拟投入本项目的技术服务人员为**人以上，其中**人为专职人员；人员组成结构及能力基本合理，基本满足本项目采购需求。

*档（**分）：中标服务商在服务期内拟投入本项目的技术服务人员为**人以上，其中**人为专职人员；人员组成结构及能力合理，团队人员方案安排合理详尽，完全满足本项目采购需求。

*档（**分）：中标服务商在服务期内拟投入本项目的技术服务人员为**人以上，其中**人为专职人员；需具备就业驿站或*工市场运营经验的团队（提供证明材料），具备直播带岗、短视频制作的团队，具备就业指导和职业技能培训的团队，团队人员方案安排合理详尽，综合素质、经验比较丰富，至少*人专职人员持有企业人力资源管理师*级或以上证书，完全满足本项目采购需求，且评委认为对本项目的完成进度和质量有保障的。

（注：*.中标服务商应在响应文件中提供上述相关人员的人员名单，包括不限于姓名、性别、身份证号、参加工作时间、学历、服务驻点等内容。*.中标服务商应在响应文件中提供项目负责人和专职人员在本单位社保缴费证明复印件，投标截止时间之日前半年内投标人连续*个月为其缴纳社保的证明，否则不予认可。*.有相关资格证书的，应提供资格证复印件）。

（*）技术服务人员分（满分**分）：

资质与经验：技术服务人员应具备相应的专业资质和丰富的行业经验，能够独立完成技术服务任务，并具备解决复杂技术问题的能力。

技能水平：技术服务人员应熟练掌握相关领域的专业知识和技能，包括但不限于具体技术或服务领域，并具备快速学习和适应新技术的能力。

服务态度：技术服务人员应具备良好的服务意识和职业素养，能够积极响应客户需求，提供及时、高效、准确的技术支持和服务。

*档（**分）：中标服务商在服务期内拟投入本项目的技术服务人员为**人以上，其中至少**人为专职人员；人员组成结构及能力基本合理，基本满足本项目采购需求。

*档（**分）：中标服务商在服务期内拟投入本项目的技术服务人员为**人以上，其中至少**人为专职人员；人员组成结构及能力合理，团队人员方案安排合理详尽，完全满足本项目采购需求。

*档（**分）：中标服务商在服务期内拟投入本项目的技术服务人员为**人以上，其中至少**人为专职人员；需具备就业驿站或*工市场运营经验的团队（提供证明材料），具备直播带岗、短视频制作的团队，具备就业指导和职业技能培训的团队，团队人员方案安排合理详尽，综合素质、经验比较丰富，至少*人专职人员持有企业人力资源管理师*级或以上证书，完全满足本项目采购需求，且评委认为对本项目的完成进度和质量有保障的。

（注：*.中标服务商应在响应文件中提供上述相关人员的人员名单，包括不限于姓名、性别、身份证号、参加工作时间、学历、服务驻点等内容。*.中标服务商应在响应文件中提供项目负责人和专职人员在本单位社保缴费证明（投标截止时间之日前半年内投标人连续*个月为其缴纳社保的证明，否则不予认可）或劳动合同复印件。*.有相关资格证书的，应提供资格证复印件）。